其母公司、意大利科技巨头 Bending Spoons 近日宣布，将对 Airtable 进行大规模裁员，受影响的员工规模被描述为“大部分”（large part）。

这一消息是由 Bending Spoons 的产品负责人 Federico Simionato 在社交平台 X 上公开的。他解释称，这一举动反映了公司的一种深层信念，即“精简的团队能够交付更多、更好的产品”。

今年 8 月，Bending Spoons 以 12.8 亿美元的价格完成了对 Airtable 的收购。

虽然目前母公司拒绝透露受影响员工的具体人数，也尚未向加州员工发展部（EDD）提交正式的 WARN 裁员通告，但这种“闪电式”重组已经引起了业内的强烈关注。

此前，Bending Spoons 在收购 Evernote 和 WeTransfer 后也曾采取过类似的策略，通过激进的人事调整来优化运营。

Simionato 在贴文中对离职员工表示了感谢，并呼吁正在招聘的企业关注这些“优秀的专业人才”。据悉，被裁员工将获得“丰厚的离职赔偿金”，但这一补偿并未平息社交媒体上的争议。

Airtable 的遭遇正是今年湾区科技行业缩影。据统计，2024 年至今，湾区科技公司的裁员总数已突破 1.4 万人，超过了 2023 年全年的 10,170 人。除了 Airtable，Meta、Visa 和 Oracle 等巨头也在今年相继挥刀。

值得注意的是，人工智能（AI）正成为这轮裁员潮背后的核心驱动力。Oracle 在今年裁减了约 2.1 万个岗位（约占全球员工的 13%），并在财报中明确提到：“AI 技术的采用和部署已经、并可能继续导致裁员。”

Bending Spoons 也表示，未来将把 Airtable 的重点转向改进核心平台和加大 AI 功能的投资上。

随着科技公司普遍转向“AI优先”战略，对于很多职场人来说，挑战已经不再是如何在扩张中分得一杯羹，而是在公司转型精简模式的过程中，如何证明自己依然是那个“小而美”团队中不可或缺的一员